Employer branding és online marketingszolgáltatás – velünk működik

Profession Services – a recruitment marketing ügynökség

Visszahívást kérek

Miben tudunk segíteni?

employer branding stratégia

  • EVP
  • márkaismertség-felmérés
  • stratégia
  • tervezés
  • visszamérés

online marketingkampányok

  • toborzási igény vagy rendezvény támogatására
  • pontszerű kampányok
Ajánlatot kérek

Amit a Profession Services
hozzáad vállalata sikeréhez

Employer branding, online toborzási marketing és toborzás

Employer branding, online toborzási marketing és toborzás egy kézben – a részfeladatoktól a stratégiai tervezésig támogatjuk ügyfeleinket.

Megbízható toborzási partner a Profession.hu szerves részeként

Megbízható toborzási partner a Profession.hu szerves részeként – stabil, beágyazott jelenlét a magyar munkaerőpiacon, közvetlen hozzáféréssel a legismertebb állásportál adta előnyökhöz és adatokhoz.

10+ év tapasztalat

10+ év tapasztalat – ismerjük a jelöltelvárásokat és – viselkedést, így már több ezer foglalkoztatás-célú kampányt tettünk sikeressé.

Széles körű piaci rálátás a munkaerőpiaci trendekre

Széles körű piaci rálátás a munkaerőpiaci trendekre és a munkáltatói brandek alakulására – a célcsoportok pontos megszólítása érdekében.

AI-alapú kampányok és adatelemzés

AI-alapú kampányok és adatelemzés – adatvezérelt mintafelismerés és kampányoptimalizálás.

Figyelemfelkeltő és hatékony megoldások

Figyelemfelkeltő és hatékony megoldásokkal, célközönségre szabott üzenettel támogatjuk toborzását, rendezvényeit és munkáltatói márkáját.

Visszahívást kérek

A Profession Services 5 lépéses employer branding folyamata

Piac- és helyzetelemzés

  • Feltárjuk a jelenlegi állapotot és a fennálló kihívásokat.
  • Adatokat gyűjtünk a munkavállalói élményről és szervezeti kultúráról.
  • Elemezzük a versenytárs márkákat és a munkaerőpiaci trendeket.
  • Meghatározzuk a célokat, KPI-okat.

Személyre szabott stratégiát építünk – stratégiaalkotás

  • Meghatározzuk az egyedi munkáltatói értékígéretet (EVP).
  • Kidolgozzuk azt az üzenetet, amely hitelesen és vonzóan mutatja be a vállalatot.
  • Meghatározzuk, hogyan különböztethetjük meg a márkát a versenytársaktól.

Ötletes kreatív tartalmakat készítünk – kreatív fejlesztés

  • Létrehozzuk az employer branding arculat képi és szöveges elemeit.
  • Kidolgozzuk a munkáltatói márka saját stratégiáját, hogy vonzó és emlékezetes tartalmakat készíthessünk.
  • Kialakítjuk a munkáltatói márkához illeszkedő kommunikációs anyagokat.

Profi kampányokat indítunk – indulás

  • Elindítjuk az employer branding kampányokat a célcsoport által használt csatornákon.
  • Integráljuk az üzeneteket toborzási, belső kommunikációs és marketingcsatornáinkba.
  • Gondoskodunk arról, hogy a munkáltatói márka minden érintkezési ponton következetes legyen.

Statisztikai elemzések, optimalizálás

  • Hatékonyságot mérünk és hatást vizsgálunk.
  • Elemzéseink alapján folyamatosan fejlesztünk és finomhangolunk az együttműködés során.

Fedezze fel a Profession employer branding és online toborzásimarketing – szolgáltatásait!

  • Toborzás
  • Közösségi média
  • Facebook
  • Instagram
  • TikTok
  • LinkedIn
  • Google-hirdetés
  • Meta
  • Google display
  • Márkaépítés
  • Employer branding
  • Munkavállalói élmény
  • Videókampány
  • Tartalomkészítés
  • Célzott hirdetés
  • PPC
  • SEO
  • E-mail-marketing
  • Szövegírás
  • Grafika
  • Analytics
  • Kampányoptimalizálás
  • EVP

Kinek fontos az employer branding
és a közösségimédia-jelenlét?

nagyvállalatoknak

Komplex recruitment marketing szolgáltatással, egységes employer branding stratégiával és mérhető eredményekkel támogatjuk a legnagyobb vállalatokat.

kis- és középvállalkozásoknak

Költséghatékony, gyorsan indítható kampányokkal növeljük a láthatóságot, és segítünk megszólítani a legjobb jelölteket.

Ők már minket választottak

Válassza a toborzási marketing szakértőjét!

A Profession Services, a Profession.hu toborzásimarketing-üzletága, már több mint 100 vállalatnak segített hatékony közösségimédia-jelenlétet kialakítani és vonzó munkáltatói márkát építeni.

A Profession Services célja, hogy az ügyfelek a lehető legjobb tehetségeket érjék el és tartsák meg hosszú távon – ehhez stratégiai employer branding megoldásokat és online toborzási kampányokat, megoldásokat kínál. Ezek nemcsak a jelöltek figyelmét keltik fel, hanem hozzájárulnak a vállalat hírnevének és vonzerejének növeléséhez is.

Sikerünk titka
Profession Services 4P-módszertan

  • Pillanatkép
  • Helyzetelemzés

Felmérjük a piacot, hogy pontosan lássa, mit gondolnak munkáltatói márkájáról.

  • Pulzus
  • Dolgozói élmények és kultúra

Hallgatunk a csapatra, és erősítjük a belső értékeket.

  • Pozicionálás
  • Kommunikáció és márkaépítés

Kreatív üzenetek, toborzási kampányok, közösségi média, employer branding tartalmak.

  • Pontosság
  • Adatalapú visszamérés és optimalizálás

Mérés, elemzés, finomhangolás a legjobb eredmények érdekében.

Tudjon meg többet a recruitment marketingről 
és az employer brandingről

Források

  1. 18–59 év közötti, 1000 fős minta válaszai alapján, 2025 3. negyedévében mért adat szerint Magyarországon a Profession.hu a piacvezető állásportál.
  2. A Similarweb oldal látogatottsági adatai alapján a Profession.hu a leglátogatottabb tematikus állásportál Magyarországon a 2025 3. negyedévében mért adat szerint.
  3. 16–59 év közötti, 500 fős minta válaszai alapján a Profession.hu a legismertebb állásportál Magyarországon az elmúlt 2 évben állást keresők körében a 2025 3. negyedévében mért adat szerint.

1 -75 év közötti, 1000 fős minta válaszai alapján, 2025 1. negyedévében mért adat szerint Magyarországon a Profession.hu a piacvezető állásportál.

2 A Similarweb oldal látogatottsági adatai alapján a Profession.hu a leglátogatottabb tematikus állásportál Magyarországon a 2024 3. negyedévében mért adat szerint.

3 16–59 év közötti, 500 fős minta válaszai alapján a Profession.hu a legismertebb állásportál Magyarországon az elmúlt 2 évben állást keresők körében a 2024 4. negyedévében mért adat szerint.